陕西省康复医院关于启动财务科科长等岗位选聘工作的通知

 各科室：

经2020年12月4日院长办公会研究决定，在全院范围内启动财务科科长等岗位的选聘工作，现将有关事项通知如下：

一、岗位及职数

财务科设置正科级1名，副科级2名（其中1名任物价办科长）。采购办设置科级干部1名。

二、任职条件和资格

根据《陕西省康复医院中层干部选拔任用管理办法》（陕康院发【2020】224号）规定，结合岗位要求，需满足以下任职条件和资格。

（一）财务科科长、副科长

1、基本条件

1）具有强烈的事业心和高度的责任感，良好的思想道德素质和较高的专业水平，有全心全意为医院职工服务的宗旨意识。

2）具有大局观念，心胸开阔，作风过硬，敢于担当；坚持原则，依法办事，执行力强，能全身心从事所聘岗位工作。

3）具有较强的组织协调、事务管理、交流沟通、财务软件应用能力；团队意识、服务意识强，能配合上级领导做好工作，群众基础好。

4）精通会计核算的流程与管理，具备财务管理知识、金融管理知识，同时精通国家财经、税务法律法规，熟悉了解公立医院医改政策。

2、除满足上述基本条件外，还应具备以下任职条件：

1）科长任职条件:

①全日制统招本科及以上学历，会计相关专业。

②年龄50周岁及以下，并具有高级会计师职称。

③具有10年及以上财务工作经验。

④正式在编人员。

2）副科长任职条件:

①全日制统招本科及以上学历。

②年龄40周岁及以下，并具有会计类中级及以上职称。

③具有5年及以上财务工作经验。

④正式在编人员。

3）物价办主任（财务科副科长）

①本科及以上学历。

②年龄40周岁及以下，并具有会计、财务、经济、管理及医学类等相关专业中级及以上职称。

③本院工作五年及以上。

④同等条件下，有财务工作经验者优先。

（二）采购办科级干部

1、基本条件

1）具有良好的思想政治素质和较高的专业水平，强烈的事业心和高度的责任感，公道正派，群众认可度高。

2）团队意识、服务意识强，能配合上级领导做好工作。坚持原则，依法办事，廉洁自律，能全身心从事所聘岗位工作。

3）具备良好的谈判沟通能力，熟悉商品成本及利润构成以及相关的财务及市场营销知识。

4）熟悉国家相关法律法规，对医院采购流程及风险管控有较强的掌控能力。

2、除满足上述基本条件外，还应具备以下任职条件：

1）本科及以上学历，管理、经济等相关专业。

2）年龄45周岁及以下。

3）本院工作5年及以上。

4）同等条件下，具有医院采购岗位工作经验者优先。

3、拟聘任人选，原为科级干部可直接聘任为正科级，若无行政职务则聘任为副科级。

三、时间安排

2020年12月9日08:00至2020年12月9日17:00进行公开推荐和报名，应聘报名表已上传至康复医院管理群，请在规定时间推荐报名，同时提交身份证、学历证书、职称证书复印件。

报名地点：人力资源科1

联系电话：88210319

联系人：  卫娇

人力资源科

2020年12月8日

附件：《中层干部选聘报名表》